Door Corona werd iedereen ineens gedwongen om thuis te werken. Veel organisaties waren hier nog niet op ingericht. Het invoeren van een thuiswerk-beleid vraagt namelijk om een algehele nieuwe aanpak van je mobiliteitsbeleid.
Het vraagt om een omslag in je bedrijfscultuur, de herinrichting van de omgeving, het aanbieden van de juiste voorzieningen, een passende communicatiestrategie en het creëren van een algehele beleving.
Adviesuren voor jouw organisatie
Onze mobiliteitsmakelaars helpen je graag bij het inrichten van een thuiswerk-beleid. Zij zijn 40 uur kosteloos beschikbaar om jouw organisatie te helpen bij het maken van keuzes en het neerzetten van een sterk beleid.
